Costruire una cultura del feedback: dalla teoria alla pratica
Negli ultimi anni, la “feedback culture” è diventata un punto di forza per tutte quelle aziende che vogliono avere una crescita solida e sostenibile. Con
Marzo 19, 2025
Negli ultimi anni, la “feedback culture” è diventata un punto di forza per tutte quelle aziende che vogliono avere una crescita solida e sostenibile. Con
Munich Re, multinazionale tedesca leader nel settore ri-assicurativo e della gestione del rischio, ha scelto di rafforzare la propria people strategy anche attraverso una collaborazione
La capacità di bilanciare vita e lavoro in modo equilibrato rappresenta, oggi più che mai, una necessità impellente. Si rischia sempre più spesso di sentirsi
La maternità e la paternità sono temi molto discussi nel nostro Paese, soprattutto recentemente. A settembre, infatti, l’onorevole Lia Quartapelle ha avanzato una proposta di
In quali situazioni le persone si sentono soddisfatte del proprio lavoro? Per quale motivo? È probabile che accada quando riescono a raggiungere obiettivi a cui
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Nel mondo odierno, dove le dinamiche interpersonali e la capacità di collaborare giocano un ruolo essenziale, l’intelligenza emotiva al lavoro emerge come un aspetto chiave
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Immaginate di varcare le porte di un’azienda dove ogni dipendente si sente realmente valorizzato, dove il lavoro non è un peso ma un’opportunità di crescita
Nel mondo lavorativo odierno, dove il sentirsi sopraffatti e stressati è diventato comune, il benessere mentale a lavoro diventa sempre più importante. Le aziende per
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